二、 工资改革
1、现代企业工资收入分配制度内容：
⑴ 企业为分配主体
⑵ 企业内容包括劳动报酬和其他生产要素
⑶ 分配对象
⑷ 分配手段和机制
3、 现代企业工资收入分配制度特征：
⑴ 主体明确
⑵ 基础规范
⑶ 制度科学
⑷ 关系合理
⑸ 激励充分
⑹ 约束分明
4、 现代企业工资收入分配制度的基础条件：
⑴ 建立和完善现代企业制度
⑵ 加强和改善企业管理
⑶ 完善市场体系
⑷ 健全社会保障制度
⑸ 严格法制环境
⑹ 建立健全工资宏观指导体系
5、 建立现代企业工资收入分配制度的对策：
⑴ 促进市场机制形成
⑵ 改革和完善政策调控
⑶ 建立企业收入分配的激励与约束机制
⑷ 因企制宜
⑸ 试点，典型，分步到位